Ett gott skratt förlänger ... ja, vad ?

"Det finns också starka uppfattningar om att enskilda starka personer och grupperingar driver invecklade och illegitima maktspel för att bevara makt, positioner och inflytande av personliga skäl" - citat saxat ur SvD (tack för översättningen, Björn Lindahl) om en arbetsmiljörapport från norska Nasjonalmuseet, där man totalkrisar och byter chefer i rasande tempo. Efter 50 intervjuer och 14 gruppsamtal har forskarna inte hittat några belägg för att så skulle vara fallet trots att "alla" misstänker det. Varken det ena eller andra förvånar någon som tillbringat en del av sitt yrkesliv inom teatern, inte ens när det går som bäst ...